DOLAR
34,5784
EURO
36,2139
ALTIN
2.965,08
BIST
9.627,62
Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
İstanbul
Az Bulutlu
11°C
İstanbul
11°C
Az Bulutlu
Salı Çok Bulutlu
11°C
Çarşamba Parçalı Bulutlu
13°C
Perşembe Parçalı Bulutlu
15°C
Cuma Çok Bulutlu
14°C

KIBRIS Meclis İdari, Kamu ve Sıhhat İşleri Komitesi 4 tasarı yada öneriyi görüştü

02.11.2023 15:39
7
A+
A-
KIBRIS
 Meclis İdari, Kamu ve Sıhhat İşleri Komitesi 4 tasarı yada öneriyi görüştü

[ad_1]

Meclis’ten meydana getirilen açıklamaya bakılırsa komite, saat 10.00’da UBP Milletvekili Komite Başkanı Emrah Yeşilırmak başkanlığında toplandı. 

Komite, gündeminde bulunan “Kamu Görevlileri (Değişim) Yasa Tasarısı”, “Kamu Sıhhat Çalışanları (Değişim) Yasa Tasarısı”, “Kamu Çalışanlarının Aylık (Maaş-Ücret) ve Öteki Ödeneklerinin Düzenlenmesi (Değişim) Yasa Tasarısı” ve “Belediyelerin Birleştirilmesine İlişkin (Hususi) (Değişim) Yasa Önerisi”ni ele aldı. 

İdari, Kamu ve Sıhhat İşleri Komitesi ilk olarak gündeminde yer edinen “Kamu Görevlileri (Değişim) Yasa Tasarısı”, “Kamu Sıhhat Çalışanları (Değişim) Yasa Tasarısı”, ve “Kamu Çalışanlarının Aylık (Maaş-Ücret) ve Öteki Ödeneklerinin Düzenlenmesi (Değişim) Yasa Tasarısı”nı ele aldı ve bahse mevzu yasa tasarılarını oy birliğiyle onaylayarak Genel Kurul’un gündemine sevk etti. 

Komite toplantısına davetli olarak, Maliye Bakanlığı, Personel Dairesi, Güvenlik Kuvvetleri Komutanlığı, KTAMS, KAMU-SEN ve KAMU-İŞ’ten yetkililer katılarak mevzuyla ilgili görüşlerini sundu.

[ad_2]

Yorumlar

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.